新西蘭乳業(yè)在5月份將推出一項新的工作環(huán)境質(zhì)量協(xié)議。新西蘭乳業(yè)協(xié)會（DairyNZ）和農(nóng)民聯(lián)合會，與主要政府部門和業(yè)內(nèi)合作伙伴協(xié)商，一起制定了此項協(xié)議。

農(nóng)民聯(lián)合會就業(yè)部發(fā)言人、瑪納瓦圖（Manawatu）奶農(nóng)安德魯·霍加特（Andrew Hoggard）表示，協(xié)議的目的是幫助奶農(nóng)提升行業(yè)的就業(yè)水平和人員管理的整體效能。

霍加特說道：“這歸結(jié)為乳品行業(yè)要為自己設(shè)定一個目標(biāo)，通過幫助農(nóng)民實現(xiàn)良好的人事管理措施，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境。”

“到2025年，我們將吸納8300名合格的工作人員到乳品行業(yè)中。要做到這一點，我們就必須對潛在的和現(xiàn)有的行業(yè)參與者展現(xiàn)出奶牛養(yǎng)殖是一個有吸引力的，令人興奮的行業(yè)，而且這個行業(yè)提供了一個良好的工作和生活的平衡，并有一個顯著的職業(yè)發(fā)展的機會。”

“工作場所質(zhì)量協(xié)議是簽署人承諾支持行業(yè)發(fā)展達(dá)到最佳的就業(yè)實踐，以吸引優(yōu)秀的人才進(jìn)入該行業(yè)。這就是為什么我們的行業(yè)需要展示業(yè)內(nèi)12000種不同的業(yè)務(wù)單位如何通過招聘及留住人才來取得更好的成果。通過給這些人才提供相比其他行業(yè)更優(yōu)的工作環(huán)境，農(nóng)場主就可以招聘到這些精英。”

由新西蘭乳業(yè)協(xié)會（Dairy NZ）和農(nóng)民聯(lián)合會發(fā)起并簽署的2013-2020乳品行業(yè)戰(zhàn)略中，吸引和留住人才是一個中心主題，這對乳業(yè)的成功是至關(guān)重要的。

“我們知道，乳品行業(yè)所面臨的長期勞動力短缺的情況，是不能從新西蘭農(nóng)村的傳統(tǒng)渠道得到滿足的。但在我們走出去吸引那些對農(nóng)耕景觀不熟悉的人之前，我們需要確保我們已經(jīng)得到了良好的工作環(huán)境的支持。”

工作場所質(zhì)量的最終協(xié)議，奶農(nóng)們可以在今年5月份，在農(nóng)民聯(lián)合會和新西蘭乳業(yè)協(xié)會（Dairy NZ）的網(wǎng)站上獲得。

工作場所質(zhì)量協(xié)議是什么？

設(shè)定關(guān)于工作環(huán)境質(zhì)量的目標(biāo)和承諾，符合工作場所和員工健康的法律要求。

設(shè)定了行業(yè)的哪些項目是要在現(xiàn)場落實的以確保工作環(huán)境的質(zhì)量。

決定了誰應(yīng)該對每項行動目標(biāo)負(fù)責(zé)。

列明具體針對行業(yè)目標(biāo)進(jìn)程報告的框架。

這項協(xié)議將在2015年5月份啟動。