因自家附近有好幾所幼兒園，童先生一直沒(méi)為女兒入托操過(guò)心。可今年情況不對(duì)了，年初先是聽(tīng)說(shuō)區(qū)內(nèi)公辦幼兒園“停招托班”；接著又聞民辦幼兒園名額非常緊張請(qǐng)“趕早排隊(duì)”……童先生緊急行動(dòng)，起大早、交定金，終于為女兒“搶”到一個(gè)入托名額。

隨著新一輪生育高峰來(lái)臨，本市公辦幼兒園師資緊張、生源飽和，不得不取消托班，示范園、一級(jí)園更是一位難求。如何破解難題，保質(zhì)保量提供學(xué)前教育滿(mǎn)足市民需求？本市不少區(qū)縣展開(kāi)了探索。

方案一：改造

和本市不少普通公辦小學(xué)一樣，徐匯華涇鎮(zhèn)徐浦小學(xué)連續(xù)幾年遭遇生源流失，很是頭疼。而"豬寶寶""鼠寶寶"扎堆出生，周邊居民孩子入園需求日益增長(zhǎng)。能否將小學(xué)教育"余量"轉(zhuǎn)為學(xué)前教育"增量"？2008年，在徐匯區(qū)教育局統(tǒng)籌下，徐浦小學(xué)開(kāi)始了全新嘗試：一方面，趁暑期教學(xué)樓大修，按幼兒園活動(dòng)室、盥洗室等布局標(biāo)準(zhǔn)和安全設(shè)計(jì)要求，重新裝修一部分小學(xué)教室；一方面，在區(qū)教育局協(xié)助下，順利完成從老師到后勤保育人員的招募。當(dāng)年9月，徐浦小學(xué)幼兒部?jī)蓚€(gè)小班準(zhǔn)時(shí)招生。今年，第一屆幼兒已畢業(yè)，大多選擇了"直升"小學(xué)部。

校長(zhǎng)蔡利群坦言，管理幼兒園是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。為辦幼兒部，她跑遍了區(qū)內(nèi)各家幼兒園，從環(huán)境布置到飲食要求再到衛(wèi)生防疫，一一從頭學(xué)，筆記做了厚厚一大本。如今，校園里各項(xiàng)消毒措施更細(xì)了，每天護(hù)導(dǎo)老師都必須提前上崗，引導(dǎo)幼兒部、小學(xué)部孩子從不同通道進(jìn)入校園。蔡利群感嘆，共處一個(gè)校園，對(duì)兩個(gè)年齡段的孩子都有好處幼兒園的孩子最期待小學(xué)的哥哥姐姐帶他們"混齡閱讀"，每年"幼小銜接"，小學(xué)部老師教幼兒部孩子排隊(duì)做操和整理書(shū)包，更得近水樓臺(tái)之利；對(duì)一二年級(jí)小學(xué)生也很有好處，他們出游時(shí)幫弟弟妹妹打傘，每周一幫弟弟妹妹收毯子，做得像模像樣。

據(jù)了解，在日本和美國(guó)等國(guó)，"小幼"同校非常普遍。

方案二：培訓(xùn)

為應(yīng)對(duì)入園高峰，不少公辦幼兒園不得不增擴(kuò)小班。

"不能因入園人數(shù)增加而降低保教質(zhì)量。"楊浦區(qū)教育局學(xué)前教育科科長(zhǎng)王海蕾透露，幼兒園更缺的是合格保育員。區(qū)內(nèi)一些二級(jí)幼兒園存在保育員責(zé)任心不強(qiáng)，隊(duì)伍流動(dòng)性大，甚至兩班合用一名保育員等情況。而從孩子生長(zhǎng)發(fā)育特點(diǎn)來(lái)看，越是低年齡段孩子，對(duì)保育員的依賴(lài)程度越高。因此，楊浦區(qū)去年起推出保育員統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一上崗計(jì)劃，由區(qū)教育局向?qū)I(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)，招聘培訓(xùn)保育員，周期二至三月，培訓(xùn)合格并獲得勞動(dòng)局相關(guān)資格證書(shū)后方可上崗。在崗人員也可通過(guò)考級(jí)，不斷提升業(yè)務(wù)水平和工資待遇。

經(jīng)過(guò)一年努力，楊浦區(qū)公辦幼兒園全部實(shí)現(xiàn)"一班一保"，"就像建了一條培訓(xùn)流水線，減少了園方擴(kuò)班后顧之憂(yōu)，"王海蕾說(shuō)。

市教委呼吁企事業(yè)單位、社區(qū)和社會(huì)機(jī)構(gòu)共同出力，為解決幼兒白天入托問(wèn)題提供更多解決方案。楊浦區(qū)的做法，也許能幫助拓寬一下思路。