臨近歲末，又到一年收入盤點時。哪些行業(yè)賺得盆滿缽溢？哪些公司會是員工心中的好雇主？近期輪番出爐的互聯(lián)網(wǎng)公司招聘報告，不僅成為回答上述問題的切入點，更暴露出其背后的人才之爭和“金主”之爭。

驚！藍領薪資跑贏白領

昨日，58集團人力資源事業(yè)群主辦了首屆“2016年度卓越雇主盛典”，并發(fā)表《2016-2017年度藍領招聘市場白皮書》。58集團數(shù)據(jù)顯示，在一線城市中，軟件開發(fā)/編程行業(yè)仍是工資最高的職業(yè)，北京、上海、深圳的金融、銀行、證券業(yè)最發(fā)達，平均工資近7000元。值得注意的是，城市服務業(yè)涌現(xiàn)出一批技能型藍領，月嫂、按摩師、健身私人教練的薪資水平甚至超過城市白領，技能型藍領已晉級為“金藍領”。以北京市為例，催乳師、健身教練的平均工資達到6500元左右，司機的平均收入為5736元。

藍領收入的整體增加，主要源于勞動力不足以及低端藍領群體薪資水平提升。58集團數(shù)據(jù)顯示，2016年藍領群體薪資較去年增長12%。中華英才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，同期白領薪資僅上漲7%。此外，互聯(lián)網(wǎng)+也催生了更多的服務業(yè)用工機會。例如，58到家讓保姆、月嫂通過平臺更容易接單，并獲得更高收入。目前，58到家平臺上的一線城市保姆工資收入標準為4000元至10000元，二線城市保姆工資收入標準為3500元至8000元。

百度、美團、餓了么等外賣平臺，通過直營、加盟、眾包等渠道提供全職和兼職，令送餐員成為高薪職業(yè)。58數(shù)據(jù)顯示，2016年前三季度，家政保潔、司機、快遞、送餐員等職位求職者迅速增長，其中送餐員增長最快，達233%。這些職位的工資也水漲船高，送餐員平均月薪超5000元，司機月收入也近5000元。

明星手藝人的收入依然驚人。河貍家表示，平臺上相當一大批手藝人的月收入過萬元。2015年4月加入到河貍家的美容師溫蒂，當年總收入超過137萬元。截至今年11月底，溫蒂2016年的收入已突破156萬元。溫蒂表示，“還有1個月的時間，可繼續(xù)沖刺”。

急！北京最缺互聯(lián)網(wǎng)人才

互聯(lián)網(wǎng)的蓬勃發(fā)展刺激了人才的流動。獵聘發(fā)布的《北京人才大數(shù)據(jù)報告》顯示，2016年第三季度，北京互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人才需求占比占據(jù)全行業(yè)半壁江山，高達54.35%，大幅超越排在第二、三、四位的金融、廣告?zhèn)髅胶头康禺a(chǎn)人才需求。

互聯(lián)網(wǎng)人才也愛來北京就業(yè)。2016年三季度，北京互聯(lián)網(wǎng)人才的供給占比也在全行業(yè)中排名第一，高達33.39%。盡管同期互聯(lián)網(wǎng)人才供給增加2.55%，但北京仍存在巨大的人才需求缺口。

在前不久召開的運營直升機峰會上，運營直升機CEO陳曉亮也表示，互聯(lián)網(wǎng)的運營人才會越來越受重視，將逐漸成為提高用戶價值的核心部門。未來，公司對運營人員的要求也將逐漸加強，一專多能的復合型人才將受到企業(yè)的熱捧。